拘留所民警利用“执拘联动”机制，开展被拘留人员的矛盾纠纷化解工作。

被拘留人员在解决矛盾纠纷、提前解除拘留措施后，向监管支队赠送锦旗表示感谢。

　　（厦门日报 讯）5月15日，市公安局监管支队收到了写有“正义为民 高效办事”“为民办事 温暖人心”的两面特殊的锦旗，这是曾经的被拘留人员蒋某送给拘留所的，为的是感谢管教民警的耐心疏导和高效工作,帮助其化解了多年的矛盾纠纷。

　　推进“执拘联动”机制

　　成功化解一起住房纠纷案

　　原来，蒋某曾涉及一起住房纠纷案。2019年，思明区人民法院判决要求蒋某限期腾房，但其拒不履行生效判决确定的腾房义务。2022年，因拒不履行生效判决，蒋某被思明区人民法院依法拘留15天。

　　拘留期间，蒋某在拨打亲情电话时，拘留所民警张宇细心地发现其是个内心柔弱的人。于是，张宇对蒋某的案情进行了详细了解，发现蒋某霸占的房屋是前夫留给她的，因为一些历史原因和对相关法律不够了解，她固执地认为自己对房屋拥有使用权，拒不腾房。

　　了解案情后，拘留所立即启动“执拘联动”机制，对蒋某开展教育及矛盾化解工作。张宇连续多日对蒋某进行耐心细致的思想教育和法律知识宣讲，并对其生活中遇到的困难进行关心疏导，使蒋某逐渐认识到了自己的错误行为及法律后果。在蒋某认错悔改，表示愿意及时腾空房屋，并写下承诺书后，张宇第一时间协调法院，当日便提前解除了对蒋某拘留措施。蒋某被民警的暖心举动和高效工作所感动，出所后便及时将房屋腾空交还给了申请执行人，还制作了两面锦旗送到监管支队。

　　创建矛盾化解品牌

　　开展6类违法矛盾化解工作

　　据悉，拘留所持续推进“执拘联动”机制，针对司法债务纠纷、打架斗殴、邻里矛盾等6类违法类型开展矛盾化解工作，对符合条件的拘留人员，及时联动司法机关提前解除拘留措施。此外，拘留所还组织管教民警对每日收拘人员进行筛查，围绕“有没有矛盾需要化解”“与谁有矛盾”“有什么矛盾”“怎样化解”等问题甄别评估和研究突破，力求所有矛盾“能化尽化”。对矛盾化解难度大的案例，专门安排矛盾化解工作经验丰富的管教民警负责攻关，因人施策制定化解方案。

　　市公安局监管支队党委把“我为群众办实事”实践活动作为服务群众的出发点和落脚点，依托“执拘联动”机制大力加强矛盾化解品牌建设，着力解决群众“急难愁盼”问题，截至目前，已成功化解各类矛盾纠纷59起。